大家说说看：

1.您眼中的教师是什么样的职业形象呢？您认为教师资格终身制应该打破吗？

2.您担心教师资格终身制的打破会导致教师队伍出现人才流失吗？

　  ■主持人（社区记者吴静）：从今年开始，上海中小学教师资格在首次注册后将不再是终身制，或改为每五年注册一次，教师职业不再是“铁饭碗”了。那如何看待打破教师资格终身制？本期茶吧，主持人请到几位市民和网友一起聊聊这个话题。
　  ■孔雀东南飞（网友）：打破教师资格终身制，其实对于社会而言是一件好事。通过定期考核，一方面可以检验教师的素质，对其加强自身学习有很大帮助；另一方面可以整合社会师资力量，优化教师队伍结构，进一步更新教师观念，提高教育能力，使教师队伍充满活力。
　  ■王裕琳（市民）：教师能力水平的高低，将直接关系孩子的成长。对于家长来说，我觉得是件好事。教师与孩子是息息相关的，教师的教育观念、知识结构和能力素质决定着教育质量，只有教师不断地更新自己的观念，充实自己的知识，提高自己的素质，才能给孩子一个完整的教育。
　  ■STONEH（网友）：目前，各学校的绩效考核和考评举措已经比较多了，建议注册考试可考虑与之挂钩，这样既便于实施，又能防止教师忙于应对而忽视了本职教育工作。